Hoe stuur je op de juiste cijfers en hoe verhouden die cijfers zich ten opzichte van elkaar. Wat zijn de trends en hoe kun je dit binnen je bedrijf gebruiken voor je strategie voor zowel de korte als lange termijn?
Er is een voorliefde voor cijfers bij mij en ik duik er graag in om kruisverbanden te kunnen leggen en na te denken hoe jullie er als bedrijf op kunnen sturen. Dit zit hem in demografische cijfers, cijfers in verzuim én cijfers die iets zeggen over de kwaliteit en productiviteit.
” Meten is weten” is niet voor niet een cliché. Het helpt je als organisatie beeld te krijgen in waar je nu staat en aan welke radars je kunt draaien om verandering te krijgen.
Let wel, de menselijke kant dient hierbij altijd meegenomen te worden. Want sturen op een andere uitkomst is zorgen dat de theoretische kant en de praktijk samen komen.
